Rugsėjo 4 d. rytą „Zhejiang Shuangyang Group“ generalinis direktorius Luo Yuanyuan įteikė stipendijas ir apdovanojimus trims studentų atstovams ir vienuolikai 2025 m. darbuotojų vaikų stipendijų gavėjų tėvų. Ceremonijos metu buvo pagerbti išskirtiniai akademiniai pasiekimai ir paskatintas tolesnis žinių siekimas bei asmeninis tobulėjimas.
Tinkamumas buvo nustatomas pagal rezultatus Zhongkao (vyresniųjų vidurinių mokyklų stojamųjų egzaminų) ir Gaokao (nacionalinių kolegijų stojamųjų egzaminų) laike. Priėmimas į Cixi vidurinę mokyklą ar kitas panašias pagrindines vidurines mokyklas pelnydavo 2 000 RMB stipendiją. Studentai, stoję į 985 arba 211 projekto universitetus, gaudavo 5 000 RMB, o įstoję į dvigubos pirmos klasės įstaigas – 2 000 RMB. Kitiems nuolatiniams bakalauro studijų studentams buvo skirta 1 000 RMB stipendija. Šiais metais stipendijos buvo skirtos 11 darbuotojų vaikams, įskaitant kelis studentus, priimtus į 985 ir 211 universitetus, taip pat vieną studentą, kuris konkurso būdu pateko į Cixi vidurinę mokyklą anksčiau laiko.
Atstovaudama partijos skyriui, administracijai, profesinei sąjungai ir visiems darbuotojams, Luo Yuanyuan, kuri taip pat eina partijos skyriaus sekretorės, Rūpinimosi kita karta komiteto direktorės ir generalinės direktorės pareigas, nuoširdžiai pasveikino pasiekimus pasiekusius mokinius ir išreiškė padėką atsidavusiems tėvams. Ji pasidalijo mokiniams trimis rekomendacijomis:
1.Ugdykite kruopštų mokymąsi, savikontrolę ir atsparumą:Studentai skatinami kuo geriau išnaudoti mokymosi galimybes, aktyviai įsitraukti į mokymąsi ir susieti asmeninį tobulėjimą su platesne visuomenės pažanga. Tikslas – tapti gabiais, principingais ir atsakingais jaunuoliais, pasiruošusiais naujai erai.
2.Dėkingos širdies pagalba imkitės veiksmų:Mokslininkai turėtų puoselėti dėkingumą ir jį nukreipti į motyvaciją bei pastangas. Atsidavę mokymuisi ir įgūdžių tobulinimui – pasiekimais, optimizmu ir užsidegimu – jie gali prasmingai atsidėkoti savo šeimoms ir bendruomenėms.
3.Išlikite ištikimi savo ambicijoms ir atkakliai siekite tikslo:Mokiniai raginami būti stropūs, motyvuoti ir atsakingi. Be akademinių pagrindų, jie turėtų tęsti tėvų atkaklumą, laikytis drausmės ir sąžiningumo – užaugti sąžiningais jaunais suaugusiaisiais, pasirengusiais prasmingai prisidėti.
Jau daugelį metų „Zhejiang Shuangyang Group“ laikosi į darbuotojus orientuoto požiūrio, kurdama palaikančią kultūrą įgyvendindama įvairias iniciatyvas. Be stipendijų, bendrovė padeda darbuotojų šeimoms ir vaikų ugdymui tokiomis priemonėmis kaip atostogų skaityklos, vasaros stažuotės ir lengvatinis įdarbinimas darbuotojų vaikams. Šios pastangos stiprina priklausymo jausmą ir didina organizacijos sanglaudą.
Įrašo laikas: 2025 m. rugsėjo 16 d.